ÜBER MICHÜBER MICH

Entwicklung heißt für mich, die Knoten und Hürden in allen Lebensbereichen zu lösen“

integrales Coaching und Unternehmensberatung

In Zusammenarbeit mit Antonia Knaupe entwickle ich passgenaue, fundierte Konzepte für Coaching und Unternehmensberatung.

KOMPETENZEN

EMPATHIE 100%
ORGANISATIONSENTWICKLUNG 75%
TRAINING 85%
UNTERNEHMENSBERATUNG 90%
COACHING 95%

Dieser Leitsatz ist nicht allein Grundlage meiner eigenen Entwicklung, sondern motiviert mich als Vollblut-Empathen vielmehr dazu, andere dabei zu unterstützen, ihre Herausforderungen und blockierende Denkmuster zu reflektieren und aufzulösen. Bei meiner Arbeit mit Coachees und Mentees stehen für mich vor allem die Entwicklung eines gesunden Selbstwertgefühls und das Vertrauen in deren Potenzial sowie Berufungs- und Karriereorientierung im Fokus.

Als Coach und Mentor nutze ich mein betriebswirtschaftliches Studium an der EBS in Oestrich-Winkel, Projektmanagement-, Vertriebs- und Führungsaufgaben aus unterschiedlichsten Branchen sowie meine internationalen Erfahrungen und unternehmerischen Erfolge im Aufbau von professionellen Netzwerken und Weiterbildungs-Plattformen wie der Mindspace-Academy des Exzellenznetzwerkes QX Quarterly-Crossing. Außerden  wertvolle Erkenntnisse habe ich beim Training und der Ausbildung von „Young Leaders“ in internationaler, ehrenamtlicher Jugendarbeit sammeln, die meine Arbeit bis heute stark prägen. Um meine persönliche Entwicklung zu fördern und meinen professionellen Wissensdurst zu stillen, finalisiere ich derzeit den Zertifikatslehrgang im Bereich “Integrale Beratung und Leadership Development” an der EBS Universität.

Auch privat ist es mir enorm wichtig, vertrauensvolle Beziehungen zu anderen durch gemeinsames Musizieren oder Sportarten wie Acro(batisches) Yoga aufzubauen. Als naturverbundene Sportskanone liebe ich es außerdem, Gipfel zu stürmen und dabei in einen visionären Flow zu kommen.

LEISTUNGENLEISTUNGEN

Berufungs- & Karriere- Orientierung

  • Analyse von Potenzialprofil & Berufswahlmotivation
  • gemeinsame Entwicklung eines passgenauen CV und Anschreibens
  • Bewerbungsgesprächstraining

Selbstwert & Authentizität

  • Integration reaktiver Denkmuster
  • Reflexion eigener Bedürfnisse, Fähigkeiten, Motivationen
  • Stärkung der Selbstachtung & der Selbstwirksamkeit

Entwicklung der persönlichen Führungskraft

  • Analyse des Führungspotenzials
  • Implikationen zur zielorientierten Nutzung der Führungsfähigkeit
  • Führungsverhaltenstraining
  • Moderations- und Präsentationstraining

Weitere kooperative Leistungsangebote

Um einen umfassenden Coaching- und Unternehmensberatungsansatz gewährleisten zu können, verbinden Antonia Knaupe und ich unsere Stärken und Kompetenzen im integralen  – Konzept.

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